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Signet 致力于实现真正的性别平等

发表于:2024-09-20 作者:超级靓编辑
编辑最后更新 2024年09月20日,signet jewelers 通过加入 paradigm for parity 联盟,推进了对性别平等的承诺。paradigm for parity 的五点行动计划提供了确保企业性别平等的路线图。在

signet jewelers 通过加入 paradigm for parity 联盟,推进了对性别平等的承诺。paradigm for parity 的五点行动计划提供了确保企业性别平等的路线图。

在一份声明中,signet 透露,它想做的不仅仅是谈论平等和多样性,而是努力实现"真正的性别平等"。

该公司已经在其包容性和多元化目标方面取得了长足的进步。

女性占 signet 董事会的 42% 和 signet 领导团队的 50%。

此外,40% 的 signet 副总裁及以上是女性。

由于这些数字,signet 已连续三年入选彭博性别平等指数,并且是唯一一家获得此殊荣的专业珠宝零售商。

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